Di che si tratta
La Regione Puglia finanzia percorsi di formazione per dipendenti con l’obiettivo di rafforzare competenze, professionalità e competitività delle imprese.
L’avviso sostiene aziende che stanno affrontando innovazione, riorganizzazione, riqualificazione del personale o nuovi investimenti, offrendo contributi per costruire piani formativi su misura.
Le domande vengono valutate a sportello, cioè in ordine di arrivo, fino a esaurimento fondi.
Interventi finanziabili
Sono ammissibili tre tipologie di piani formativi:
- Tipologia A: aggiornamento delle competenze professionali.
- Tipologia B: riqualificazione del personale a seguito di cambiamenti di mansioni.
- Tipologia C: aggiornamento/riqualificazione legati a nuovi investimenti, nuovi impianti o riconversioni produttive.
I piani devono riguardare uno o più macro-ambiti, tra cui:
- formazione tecnico-produttiva;
- miglioramento qualità prodotto/servizio;
- formazione organizzativo-gestionale;
- sistemi di gestione ambientale;
- commercio estero e internazionalizzazione;
- responsabilità sociale d’impresa
I destinatari della formazione sono lavoratori e lavoratrici con contratto subordinato (tempo determinato o indeterminato), iscritti/e al Libro Unico del Lavoro, occupati/e presso sedi operative situate in Puglia.
A chi è rivolto
Possono presentare domanda:
- tutte le imprese (micro, piccole, medie e grandi) con sede operativa in Puglia;
- escluse solo le imprese dei settori pesca, acquacoltura e alcune attività agricole/carbonifere per vincoli UE.
Le domande per piani monoaziendali possono essere presentate dalla singola impresa o da una singola impresa in partenariato con un organismo di formazione (RTS).